Impian yang hebat



 

 

 



John F. Kennedy dan Martihn Luther King adalah dua orang tokoh yang memberi kesan kepada pemikiran masyarakat Amerika Syarikat.

Seorang mempunyai visi untuk membebaskan dunia dari kemiskinan dan seorang lagi ingin melihat manusia dipandang sama rata. John F. Kennedy memberi harapan kepada usaha besar yang jauh ke hadapan dengan kata-kata, "Permasalahan bangsa tidak mampu diselesaikan dalam 100 hari atau 1000 hari atau sehingga dunia berakhir. Tetapi marilah kita memulakannya."

Marthin Luther King mengimpikan masyarakat yang tidak dihakimi berdasarkan warna kulit. Pidatonya yang terkenal, "I have a dream" menggambarkan hasrat dan impiannya untuk hidup sama rata dengan semua orang.

Walaupun kedua-duanya tidak dapat merasai impian masing-masing, namun impian mereka menjadi kebanggaan umum. Untuk berjaya, kita mesti miliki impian yang hebat.

Peluang menjadi lebih baik



Setiap orang berpeluang menjadi lebih baik tidak kira
di mana permulaannya 

Sebahagian besar orang yang berusaha tetapi gagal meraih kejayaan disebabkan usaha-usaha awal mereka seringkali menemui jalan buntu dan kesannya mereka mudah putus asa seterusnya berhenti dari mencuba.

Jika kita mengambil sedikit masa untuk membaca dan menganalisis kejayaan-kejayaan yang dikecapi oleh tokoh-tokoh masyarakat, rakan-rakan atau pakar-pakar dalam pelbagai bidang, sebenarnya mereka tidak memiliki kelebihan jika dibandingkan dengan orang lain.

Apa yang mereka ada ialah sikap berusaha terus-menerus bagi menyempurnakan tugas sehingga berjaya. Sikap inilah yang jarang dimiliki oleh mereka yang putus asa, kecewa dan tewas dalam persaingan.

Sepatutnya jika kita mahu menjadi juara, berjaya dalam usaha, banyak kemahiran yang perlu dikuasai supaya usaha menjadi lebih mudah dan berkesan.

Pahit manis kehidupan




Setiap peringkat hidup yang kita lalui pasti ada satu atau dua peristiwa penting yang benar-benar memberi kesan kepada hidup.

Ada peristiwa ini menjadi memori paling indah seperti melangsungkan perkahwinan dengan orang yang kita cintai ataupun memori paling pahit seperti kecewa dalam temuduga naik pangkat. Memori paling indah tidak perlukan apa-apa untuk diubati kerana kita dapat merasai kebahagiaan.

Namun bagaimana hendak mengatasi kekecewaan yang kita hadapi?

Jawapannya ialah perubahan. Dengan menerima idea untuk berubah, kita bersedia untuk menghilangkan rasa kecewa, membantu merawat duka, merangsang daya usaha, membuka lembaran hidup baru, membawa pengalaman indah dan kegembiraan dalam hidup.

Kuasa perubahan sangat menakjubkan kerana dapat menghilangkan gelisah dan kecewa kerana pelbagai masalah hidup.

Sikap pemisah nasib hidup





Perbezaan antara orang yang cemerlang dan gagal ialah sikap mereka.

Saya berikan kisah dua sifat ikan yang berbeza. Ikan pertama adalah ikan laut flounder (sejenis ikan laut berbentuk sebelah). Ikan ini hidup di dasar laut dan memiliki sikap tunggu dan lihat.

Oleh kerana ia tunggu, pergerakannya amat perlahan dan sentiasa mengikut gelombang laut. Nelayan tidak menghadapi masalah besar untuk menangkap ikan jenis ini.

Namun amat bermasalah untuk menangkap ikan air tawar (katakan ikan haruan) yang lincah dan suka melawan arus. Ia sangat memilih makanan dan mempunyai prinsip diri yang tegas apabila membuat keputusan.

Orang yang memiliki ciri flounder adalah orang yang menunggu semuanya berubah, barulah dia bertindak. Sebaliknya ciri haruan adalah perubahan yang dibuat sesuai dengan keinginannya.

Jadilah orang yang cepat membuat perubahan pada masa yang tepat.

 

Rancang hidup masa depan



Rancang hidup ketika usia masih muda

Kehidupan yang kita lalui semalam atau kelmarin umpama medan pertempuran yang hebat.

Untuk menang, kita perlukan senjata dan sistem pertahanan yang kuat supaya hidup akan berjaya. Apakah senjata yang paling ampuh dalam peperangan hidup? Satu perkataan yang sangat tepat ialah kebijaksanaan. Bagaimana hendak mendapat kebijaksanaan ini?

Tentulah dengan belajar, berfikir, mencuba, memerhati, mengkaji dan bertanya. Apakah pula sistem pertahanan yang paling kebal dalam diri? Jawabnya ialah sabar.

Apabila kita gabungkan bijaksana dan sabar, Insya Allah kita dapat merancang kehidupan dengan lebih teratur, terencana dan berkesan. Jika kita ingin hidup dengan selesa ketika berumur 60 atau 70 tahun, rancanglah kewangan hari ini, urus perbelanjaan dengan teratur dan buat pelaburan dalam pelbagai bidang.



Yang aktif, yang lembap



Harapan setinggi Gunung Kinabalu

Baru-baru ini saya menghadirkan diri untuk kursus pembangunan diri di sebuah resort yang menarik.

Jadual harian sangat ketat dan setiap masa diisi dengan program-program yang mencabar mental dan fizikal. Pukul lima pagi semua peserta telah bangun untuk bersedia dengan solat subuh dan aktiviti kecergasan diri. Hampir satu jam semua peserta berlari dan bergerak dengan pantas sambil memberi perhatian kepada arahan jurulatih.

Walaupun badan keletihan, kami tidak ada masa hendak tidur kerana badan yang cergas telah mengaktifkan otak. Kita boleh bezakan siapa yang cergas dan siapa yang lembap dengan melihat pergerakan kaki. Jika kita perasan, orang yang bergerak pantas lebih aktif dalam kerja atau berfikir.

Aktif dalam kerja bermaksud sebaik sahaja diberi tugasan, terus dibuat tanpa melengah-lengahkannya. Insya Allah pekerja seperti ini lebih cepat berjaya dalam hidup dan kerjaya.

Angan-angan dan fantasi




Fikiran kita tidak dapat membezakan antara realiti dan fantasi sepenuhnya.

Maksudnya ialah, apa-apa yang kita bayangkan, besar kemungkinan boleh meraihnya. Bagaimana kita hendak mempercayai perkara ini?

Saya berkongsi beberapa kajian yang telah dibuat.

Pertama, Dr Maxwell Maltz melakukan kajian ke atas dua pasukan bola keranjang. Satu pasukan diminta berlatih membuat lemparan bebas dengan hanya membayangkan aksi tersebut. Manakala satu pasukan lagi diminta berlatih membuat lemparan di gelanggang dengan seorang jurulatih. Selepas itu, kedua-dua pasukan berentap dalam permainan sebenar dan pasukan pertama yang telah menang.

Kedua, kajian oleh Dr Denis Waitley ke atas atlit olimpik Amerika Syarikat. Beliau meminta atlit olahraga "berlari" dengan membayangkan otot-otot mereka bergerak semasa berlari. Kedua-dua teknik ini ialah "act as if" iaitu teknik yang mengajar tentang kaedah berpura-pura, seolah-olah hal tersebut akan berlaku.

Andai kita dapat bayangkan akan mendapat kenaikan pangkat atau cemerlang dalam peperiksaan, hal tersebut boleh menjadi satu realiti.

Belajar biar pandai




Belajar biar pandai

Dunia akademik di Barat, khususnya di Amerika Syarikat dan Eropah kerap menjalankan kajian tentang manusia.

Salah satu bidang kajian ini ialah tentang diri manusia atau diri kita sendiri.

Hasil kajian-kajian yang dilakukan ini dirumuskan sebagai: ramai orang yang kurang menyedari siapa diri mereka yang sebenarnya dalam hal arah tuju dan keperluan-keperluan hidup untuk menghadapi cabaran serta peluang-peluang yang boleh diambil dalam sepanjang masa hidup yang dilalui.

Kunci kepada menjual kemahiran dan kepakaran diri ialah mengetahui di mana kedudukan diri kita sendiri dalam pelbagai aspek hidup yang merangkumi tahap pengetahuan, emosi, rohani dan jasmani. Sebab itulah, pendidikan formal sangat penting, belajar sampai ke universiti sangat penting kerana lebih tinggi ilmu, lebih cepat dan mudah kita mengenal diri sendiri.

Jadi, kepada anak-anak muda, belajarlah rajin-rajin.

 

Mencari calon biasiswa kecemerlangan Maxis

 

 

 

Selepas keputusan peperiksaan Sijil Pelajaran Malaysia (SPM) diumumkan, tugas pelajar ialah mencari tempat belajar yang sesuai dengan kelayakan dan minat masing-masing. Mendapat tempat di institusi pengajian tinggi yang dihajatkan bukanlah pelengkap kepada kejayaan untuk menjejakkan kaki ke universiti sebaliknya hanya separuh yang diselesaikan. Selebihnya ialah kemudahan pembiayaan pengajian.

Pelajar yang datang dari kawasan luar bandar, anak-anak petani, penoreh getah dan anak nelayan tentu menghadapi laluan sukar untuk memenuhi syarat ini. Di mana hendak mendapat RM1000 hingga RM2000 sebagai yuran pengajian dan kos-kos lain? Pelajar di bandar dengan ibu bapa yang berpendapatan lebih tinggi tidak menjadi masalah untuk menyediakan wang seribu dua.

Artikel ini sebaliknya ingin mendedahkan bagaimana bantuan pelajaran yang ditawarkan kepada pelajar sebenarnya boleh didapati dengan mudah tetapi sangat kompetitif.

Terdapat banyak syarikat, agensi, yayasan dan pertubuhan bukan kerajaan yang menawarkan bantuan pendidikan ke universiti. Kerajaan sendiri melalui pelbagai agensi memberi bantuan ini sama ada dalam bentuk pinjaman atau biasiswa dengan matlamat menggalakkan rakyat negara ini belajar. Di syarikat swasta, pemain industri berlumba-lumba menawarkan biasiswa kepada pelajar-pelajar pintar dari seluruh negara. Salah satu syarikat tersebut ialah Maxis.

Peneraju telekomunikasi utama di  Malaysia, Maxis, sentiasa menawarkan peluang pembangunan sumber manusia yang lebih dinamik khususnya dalam bidang yang menjadi teras syarikat. Saban tahun, Maxis menawarkan biasiswa kepada pelajar cemerlang tanpa mengira kaum. Justeru, permohonan dibuka kepada pelajar yang bercita-cita melanjutkan pelajaran dalam bidang yang ditawarkan dengan jumlah pembiayaan yang menakjubkan. Semua perbelanjaan ditanggung sepenuhnya dan calon mesti menunjukkan tahap kecerdikan dan kematangan ketika sesi temuduga.

Panel temuduga terdiri daripada mereka yang profesional dari pelbagai latar belakang, pengalaman luas dan rekomendasi yang tepat. Jadi, bagaimanakah calon yang hendak dipilih ini? Oleh kerana namanya pun kompetitif, calon-calon perlu menunjukkan kelebihan masing-masing. Apa dan di mana kelebihan ini akan diperhati dan dinilai?

Proses temuduga bersifat dinamik. Tidak ada soalan yang mengikut skima kerana panel perlu melihat kematangan calon menjawab soalan dan memberi pendapat. Jadi, kemahiran paling penting di sini ialah persediaan sebelum ditemuduga. Bagaimana hendak melakukannya?

Pelajar-pelajar bukan Melayu biasanya telah bersedia dengan temuduga ini kerana ibu bapa mereka sendiri yang membuat 'drill' temuduga. Proses 'drilling' ini seperti temuduga sebenar termasuk penggunaan bahasa Inggeris, tatacara menjawab soalan, kaedah memberi jawapan yang logik, kawalan emosi dan penampilan fizikal. Malah minyak wangi yang bersesuaian turut diberi perhatian.

Adakah pelajar-pelajar Melayu  dan bumiputera kita melakukan perkara yang sama? Ibu bapa mengadakan sesi temuduga, mengenakan soalan yang relevan dan menilai tahap jawapan anak sendiri? 

Dalam pemerhatian, wajah-wajah Melayu dan bumiputera yang disiarkan dalam iklan di media massa sangat kurang. Kemungkinan besar ramai calon yang berkelayakan tidak perasan tawaran biasiswa ini ataupun memang tidak layak dan gagal dalam proses temuduga. Jika gagal, mereka wajar belajar dan meneruskan usaha memberi penampilan yang terbaik semasa sesi temuduga. Dalam syarikat-syarikat besar seperti Maxis, meritokrasi dan kebolehan individu diutamakan, bukannya bermurah hati menawarkan biasiswa kepada sesiapa sahaja lebih-lebih lagi berasaskan kaum.

Sekiranya tidak ramai pelajar Melayu atau bumiputera lain yang ditawarkan biasiswa Maxis, perlu ada pihak-pihak yang memiliki kepakaran dalam menemuduga akan dapat melatih calon-calon ini menjawab soalan dalam sesi temuduga dengan lebih berkesan.

Serius dengan masa



Urus masa untuk berjaya

Saya mengenali seorang rakan yang boleh berbahasa Jepun dengan baik.

Beliau pernah belajar bahasa Jepun selama dua tahun seterusnya menyambung pengajian di Jepun. Selepas melalui proses pembudayaan masyarakat Jepun, perwatakannya sedikit sebanyak menunjukkan pengaruh budaya negara itu.

Satu amalan yang menarik ialah disiplin masa. Beliau sentiasa pakai jam tangan. Setiap kali mesyuarat atau perjumpaan, biasanya beliau menjadi orang pertama yang hadir.

Dalam konteks global, masyarakat di negara-negara maju sangat mementingkan masa berbanding negra-negara membangun. Dalam sebuah rancangan televisyen, hasil kajian ke atas kehadiran pelajar universiti untuk kuliah mereka menunjukkan sangat ramai pelajar yang datang lewat ke kuliah. Malah ada sehingga 30 minit dengan alasan sarapan pagi.

Kalau kita hendak jadi bangsa yang maju, kenalah serius dengan masa.

 

Sahsiah positif tentukan kejayaan




Kita boleh pilih untuk berjaya

Setiap orang diberikan bakat, kemahiran dan keupayaan yang berbeza-beza.

Dalam keluarga pun, anak yang pertama atau anak sulung berbeza dengan anak kedua, ketiga atau anak bongsu. Perbezaan inilah yang menentukan kualiti diri yang ada pada setiap orang, seterusnya menentukan sahsiah positif atau sahsiah negatif.

Sahsiah positif adalah kekuatan diri yang ada pada seseorang untuk melonjakkan kecemerlangan. Contoh sahsiah positif ialah bertanggungjawab. Sikap ini sangat mustahak kerana menyediakan mental dan fizikal untuk bersedia menghadapi semua rintangan dan cabaran sama ada kecil atau besar, senang atau susah, berisiko atau tidak.

Bagi pencari kerja, majikan amat suka kepada pekerja yang bertangungjawab kerana dia tahu semua kerja akan disempurnakan dengan sebaik-baiknya. 

Yakin diri untuk maju



Pekerja cemerlang sentiasa bermotivasi

Apakah ciri-ciri seseorang yang dikatakan telah mengenal dirinya? 

Banyak ciri yang sebenarnya seperti memiliki keyakinan diri dalam hidup. Membentuk keyakinan diri bermula sejak kecil dan tentulah pengalaman hidup mematangkan fikiran dan tindakan.

Pengalaman hidup menjadi pendorong yang sangat hebat untuk membina keyakinan diri kerana terdapat unsur-unsur kepercayaan diri yang sangat tinggi apabila kita menempuh pengalaman berjaya atau gagal.

Seorang pekerja yang diberi dorongan dan galakan akan berusaha dengan bersungguh-sungguh berbanding pekerja yang tidak dipedulikan.

Dorongan dan galakan tadi merupakan asas kepada kepercayaan bahawa dia boleh melakukan kerja, ditambah pula dengan dorongan, sokongan dan perhatian yang berterusan.

Masalah adalah lumrah hidup

Fikir untuk selesai masalah

Apakah tempat paling bebas daripada masalah?

Saya terfikir soalan ini apabila membaca kisah Dr Norman Vincent Peale dengan seorang anak muda. Oleh kerana tidak sanggup menanggung masalah hidup, anak muda ini meminta pandangan Norman memberikan sedikit tip supaya beban hidupnya menjadi kurang.

Apabila Norman bersetuju, dia menunjukkan sebuah tempat di mana ramai orang yang tidak lagi memiliki sebarang masalah. Anak muda ini tergamam tetapi puas hati.

Lalu Norman membawanya ke sebuah kawasan dan berkata, "Di sini terbaring lebih daripada 150,000 orang yang tidak lagi memiliki masalah hidup. Tahukah anda apa kawasan itu? Tempat itu adalah kubur."

Kita yang hidup ini tidak terlepas daripada masalah hidup yang perlu dihadapi setiap masa. Jadi, masalah memang tidak dapat dielakkan.

Setiap peristiwa ada hikmah

Membaca mengubah hidup masa depan

Apabila umur kita semakin meningkat dewasa dan melangkaui umur tua, tentu banyak kenangan yang muncul dalam fikiran sama ada yang memberi bekas atau tidak dalam hidup.

Dalam beberapa keadaan, banyak peristiwa yang tidak dapat dijelaskan semasa ia berlaku.

Seorang penulis Inggeris, Somerset Maugham pernah menceritakan seorang pembantu rumah yang berpangkat rendah bekerja di sebuah rumah ibadat do London. Sebaik sahaja diketahui bahawa beliau tidak boleh membaca dan menulis, majikannya telah bertindak memecat dan menghalangnya dari bekerja.

Kita boleh bayangkan apa yang berlaku pada emosi pemuda tadi. Namun fikirannya pergi lebih jauh. Beliau bertindak mengeluarkan semua wang simpanannya dan mula mendirikan gerai jualan. Sedikit demi sedikit beliau mengusahakan bisnes sehingga berjaya dengan memiliki wang dan harta yang banyak. Suatu hari, ketika memasukkan wang ke dalam akaun bank, seorang petugas bertanya, "Tuan mampu menjadi kaya walaupun buta huruf, kalau tuan boleh menulis dan membaca, pasti tuan lebih hebat."

Lalu pemuda ini menjawab, "Jika saya boleh membaca dan menulis, hari ini saya akan jadi pembantu di rumah ibadat sahaja."

Berjaya dalam bisnes



Eksplorasi kecemerlangan berhadapan dengan banyak cabaran.

Cabaran yang utama ialah mendengar nasihat daripada orang-orang yang belum pernah merasai kejayaan. Contohnya, ketika peluang pekerjaan yang semakin mengecil, anda hendak memulakan bisnes.

Andainya anda bertanya kepada orang yang telah gagal berulang kali dalam bisnes, minat dan keinginan untuk memulakan bisnes akan menurun dengan pantas.

Namun jika anda berjumpa dengan tokoh usahawan kebangsaan, melihat cara kerja dan cara fikirnya, "kegilaan" terhadap usaha menambah wang, tentulah minat anda juga akan meningkat berkali-kali ganda untuk menjadi usahawan berjaya.

Untuk berjaya, dalam eksplorasi bidang pilihan kita, carilah tokoh atau model yang telah merasai susah dan payah dalam bisnes.

Bina matlamat dan strategi untuk berjaya



Saya selalu diminta memberikan ceramah kepada para pelajar sekolah dan institusi pengajian tinggi untuk berhadapan dengan peperiksaan penting.

Satu soalan yang saya selalu lontarkan ialah: Adakah kamu mempunyai matlamat belajar? Kebanyakan pelajar menyahut: Ada!

Masing-masing ada keinginan yang tinggi untuk meraih keputusan yang hebat dalam peperiksaan. Kemudian saya bertanya soalan kedua. Apakah strategi dan tindakan kamu untuk mencapai matlamat tersebut? Tidak ramai yang boleh menjawab soalan ini kerana tidak pernah terfikir strategi terbaik untuk merealisasikannya.

Sama ada pelajar, kakitangan awam atau swasta dan sesiapa sahaja, kita perlu memiliki strategi dalam merancang dan mencapai sasaran. Kelemahan dalam strategi seringkali menyebabkan matlamat tidak tercapai dan jauh daripada kejayaan.

Bertindaklah sekarang, bina matlamat dan bentuk strategi yang mantap supaya matlamat tadi boleh dicapai dengan jaya.

Faktor kewangan punca lelaki lewat kahwin



Sumber: utusan.com

Masalah kewangan, tidak ada calon yang sesuai, kerjaya dan komitmen keluarga menjadi punca kepada pembujangan golongan lelaki di Malaysia. Dengan 60.4 peratus lelaki yang tidak pernah berkahwin berbanding wanita (39.6 peratus), kedua-dua kelompok ini bakal menyumbang kepada masalah sosial yang lebih besar dalam tempoh sepuluh tahun akan datang.

Faktor utama yang telah dikenal pasti sebagai penghalang kepada niat untuk berkahwin ialah tidak cukup wang iaitu 44.7 peratus berbanding tidak ada calon yang sesuai iaitu 19.3 peratus.

Apakah punca orang lelaki tidak cukup wang?

Pertama, gaji yang kecil. Pendapatan pekerja di Malaysia jauh lebih kecil berbanding rakan mereka di Singapura atau di Brunei kerana kerajaan masih berkira-kira hendak menaikkan gaji kakitangan awam yang lebih tinggi atau menetapkan gaji minimum yang lebih baik berbanding RM900 sebulan ketika ini. Kos hidup yang meningkat setiap tahun (lebih-lebih lagi apabila harga bahan api naik) membuatkan sebahagian daripada pendapatan golongan lelaki diperuntukkan kepada sewa rumah, bayaran kenderaan dan belanja hidup. Jika ada pun untuk simpanan, jumlahnya sangat kecil.

Kedua, budaya menyimpan belum menjadi tabiat hidup. Keutamaan orang lelaki yang muda ialah membeli kenderaan seperti motosikal atau kereta, telefon bimbit dan pakaian berjenama. Budaya menyimpan sebahagian kecil pendapatan kurang mantap menyebabkan tidak ada simpanan apatah lagi hendak membeli harta sebagai pelaburan.

Ketiga, statistik jumlah lelaki di institusi pengajian tinggi menunjukkan trend kemerosotan kemasukan dalam pelbagai kursus. Ke mana mereka menghilangkan diri? Sifat lelaki yang lebih cenderung terhadap pekerjaan menyebabkan mereka mengambil keputusan memasuki pasaran kerja yang bergaji rendah bagi menyara keperluan keluarga. Berbanding pelajar perempuan, fokus golongan ini ialah mendapat keputusan peperiksaan yang cemerlang seterusnya meraih pekerjaan yang baik dengan gaji yang lebih tinggi.

Keempat, kos mengadakan majlis perkahwinan yang semakin meningkat. Pelaksanaan nikah dan kahwin semakin kompleks. Kos biasa yang bakal dibayar untuk majlis kenduri, mas kahwin dan wang hantaran turut bertambah kerana wanita lebih terpelajar nilainya lebih mahal. Anggaran RM15 ribu hingga RM20 ribu adalah normal pada hari ini termasuk di kampung. Ini kerana majlis perlu dilihat meriah dengan bunyi-bunyian, kompang dan gendang, acara potong kek, penyediaan pelamin dan hadiah untuk pengunjung. Elemen-elemen ini dibentuk secara sengaja kesan psikologi daripada persaingan “siapa lebih meriah” dalam menganjurkan majlis perkahwinan ini. Mentaliti ini menyebabkan “lebih baik bujang” muncul sedikit demi sedikit dalam diri orang lelaki dan melenyapkan keinginan untuk berkahwin.

Kelima, pergaulan bebas dan tidak tahu mempraktikkan amalan beragama membuka ruang kepada tawarnya hati lelaki untuk mencari pasangan yang secocok bagi dijadikan isteri. Hati lelaki menjadi kering kerana dalam fikirannya sangat susah mencari calon isteri yang benar-benar boleh dijadikan isteri. Akhirnya perkahwinan tidak lagi menjadi ekslusif dan menarik.

Keenam, kefahaman terhadap kepentingan berkahwin yang semakin lemah. Masalah ini berpunca daripada tidak ada perasaan “seronoknya kahwin” dalam diri orang lelaki, yang ada “susahnya kahwin”. Galakan berkahwin kurang diberi insentif kewangan, nasihat, tunjuk ajar dan bimbingan. Agensi kerajaan yang terlibat dalam hal ehwal perkahwinan kurang aktif berkempen bagi menggalakkan orang lelaki mencari isteri. Kalau ada pun insentif, ia dilakukan secara bermusim.

Ketujuh, nilai diri orang lelaki yang semakin rendah. Maksudnya ialah wanita dengan pendidikan dan pendapatan yang lebih tinggi mencetuskan rasa gerun kepada orang lelaki untuk masuk meminang. Motivasi diri untuk mencari bakal isteri sangat lemah kerana beranggapan nilai diri yang rendah ini bakal memberi kesusahan kepada keluarga. Lama-kelamaan rasa ghairah untuk berkahwin hilang begitu sahaja.

Banyak lagi sebab-musabab orang lelaki enggan berkahwin. Penyelesaian kepada “bujang lapok” ini perlukan kerjasama banyak pihak. Jika masalah kewangan menjadi puncanya, insitusi kewangan boleh melaksanakan skim pinjaman untuk berkahwin dalam jumlah yang munasabah kepada semua orang lelaki yang cukup umur dan bersedia untuk berkahwin. Ia tidak menjadi masalah besar kalau dilaksanakan. Institusi agama boleh menyediakan bantuan kewangan melalui zakat dan baitulmal bagi menggalakkan perkahwinan ini.

Kementerian Pembangunan Wanita, Keluarga dan Masyarakat boleh mengambil inisiatif mengadakan kempen “seronoknya kahwin” di media massa supaya orang lelaki mendapat suntikan untuk berlumba-lumba mencari calon isteri masing-masing. Calon-calon ini tidak semestinya anak dara sahaja kerana ia boleh jadi ibu tunggal.

Menguruskan perkahwinan yang mendapat berkat perlu menjadi keutamaan dan niat kita. Telah banyak berlaku perkahwinan yang berharga puluhan ringgit berakhir dengan penceraian dan pasangan naik dan turun mahkamah. Persepsi terhadap perkahwinan ini perlu dibetulkan kembali supaya orang lelaki mendapat suntikan motivasi untuk berkahwin.

 

Beza jaya dan gagal



Usaha pasti jaya

Jurang pemisah antara orang yang berjaya dan gagal sangat jelas.

Orang yang berjaya memiliki cara berfikir yang lebih fokus kepada keuntungan dan mengelakkan daripada mengalami kerugian apabila membuat keputusan. Kelompok ini sangat berkira-kira dalam melaksanakan sesuatu perkara.

Sebaliknya terjadi kepada orang yang gagal. Fokus kelompok ini ialah pada risiko, perasaan takut dan memikirkan kerugian. Bagi mereka, adalah lebih baik memikirkan nikmat jika tidak melakukan perkara tersebut.

Seorang jurujual yang gagal memberi fokus pada ketakutan untuk membuat temu janji dengan pelanggan, baginya lebih baik duduk-duduk di pejabat.

Jurujual yang berjaya tidak begitu. Dia akan memberi fokus pada berapa banyak pendapatan jika berjaya membuat jualan. Dia mengenepikan perasaan malu dan takut untuk berjumpa dengan pelanggan.

Pekerja cekap, kerja mantap

Dalam organisasi, setiap pekerja sentiasa diuji supaya mereka cekap dan dapat memberi khidmat yang terbaik.

Pihak majikan, sama ada kerajaan atau swasta tentu berasa bangga sekiranya mendapat pekerja yang mampu berfikir tiga atau empat langkah ke hadapan, dapat meramalkan risiko yang sedang menunggu dan mencadangkan langkah untuk mengatasinya. Pekerja seperti ini dikatakan memiliki sikap proaktif dan boleh menjadi orang kepercayaan syarikat.

Berlawanan dengan sikap proaktif ialah reaktif iaitu menunggu untuk disuruh baharu hendak bertindak.

Bagi seorang juruteknik yang proaktif, dia akan bertindak sebaik sahaja menerima laporan kerosakan tanpa mengira waktu, sebaliknya juruteknik yang reaktif akan mengambil masa dua atau tiga hari, itupun ketika waktu pejabat.

Mentaliti juara hanya berada pada juruteknik yang proaktif, bukannya juruteknik yang reaktif.

Cara kerja naik pangkat

 

 

Bagaimana rupanya pekerja  yang dimahukan majikan untuk dinaikkan pangkat?

Saya ingin berkongsi dengan anda tentang kisah dua orang rakan yang bersama-sama belajar di universiti dan bekerja di tempat yang sama. Selepas tiga tahun, salah seorang daripada mereka telah dinaikkan pangkat menjadi pengurus kanan, sementara seorang lagi masih kekal sebagai pengurus.

Pengurus kanan adalah Salihin dan pengurus adalah Mustafa.

Dalam situasi ini, Mustafa perlu membuat laporan kepada Salihin iaitu tindakan yang tidak digemarinya. Bagi mengetahui kenapa dia tidak dinaikkan pangkat, Mustafa telah berjumpa dan bertanya sendiri sebab-sebabnya. Lalu majikan memintanya melaksanakan satu tugas yang mudah iaitu pergi ke pasar dan kembali dengan laporan tentang harga sekilo durian "Musang King".

Dengan pantas Mustafa beredar dan kembali selepas itu dengan memaklumkan sekilo durian ialah RM30. Majikannya bertanya, jika mereka hendak 50 kilo, berapakah harga paling murah yang akan dapat? Mustafa kembali ke pasar dan membuat beberapa rundingan dengan penjual.

Kemudian beliau kembali menemui majikannya dan menjelaskan harga terbaik yang akan dapat. Majikannya bertanya lagi, kalau mereka membeli dari penjual itu, bagaimana mereka boleh mengambil buah tersebut? Adakah penjual boleh menghantarnya atau mereka sendiri yang perlu mengambilnya?

Mustafa pergi sekali lagi ke pasar dan membuat beberapa perundingan kerana dia mula faham yang majikannya akan bertanya banyak soalan. Pengalaman ini memberi isyarat kepada Mustafa bahawa dirinya belum dapat membuat kerja yang dikehendaki oleh majikan.

Kata orang, "pandai-pandailah sendiri". Akhirnya  Mustafa malu dan enggan bertekak dengan majikannya lagi.

Propaz, inisiatif pembasmian kemiskinan di Brunei

 

 

Usaha pembasmian kemiskinan dalam masyarakat Brunei melalui Program Pengupayaan Asnaf Zakat (PROPAZ) telah menunjukkan kemajuan untuk membawa keluar kelompok miskin daripada cengkaman dan lingkaran ganas yang menghalang mereka daripada menikmati kesejahteraan hidup.

Amat membanggakan apabila para peserta ini memiliki tahap pengetahuan dan kemahiran yang melayakkan mereka untuk mendapat pekerjaan di sektor swasta atau kerajaan. Malah ada yang sangat berkeyakinan untuk memulakan bisnes biar pun secara kecil-kecilan. Menepati pepatah ‘sikit-sikit  lama-lama menjadi bukit’, bisnes amat sesuai bagi mereka untuk berusaha sendiri mengubah hidup.

Kemiskinan merupakan fenomena global termasuk dalam kalangan negara-negara maju. Di Brunei, walaupun jumlah kelompok miskin secara relatifnya adalah kecil, ia tidak wajar dibiarkan.

Justeru, penglibatan Majlis Ugama Islam Brunei (MUIB) melalui Urus Setia Program PROPAZ dan Pusat Pembangunan Belia boleh menjadi model kepada program intervensi pembasmian kemiskinan supaya keluarga miskin tidak terus terperangkap dalam kitaran ganas kemiskinan. Jika ibu bapa, anak dan cucu dari keluarga miskin ini tidak dapat keluar dari belenggu kemiskinan, besar kemungkinan generasi akan datang akan terus berada dalam kedaifan.

Penentuan terhadap kelompok yang miskin ditentukan oleh Pendapatan Garis Kemiskinan (PGK) dan beberapa kaedah lain. Namun Pertubuhan Bangsa-Bangsa Bersatu (PBB) menyatakan golongan yang benar-benar miskin atau dikelompokkan sebagai miskin mutlak ialah berpendapatan hanya US$2 sehari. Bagaimanapun takrifan miskin di Brunei harus melihat keperluan dan senario yang ada di dalam negara. 

Dalam memberi takrifan terhadap miskin, tiga aspek yang boleh diambil kira. Pertama, pengambilan kalori. Sejumlah kalori perlu diambil oleh individu atau isi rumah untuk melayakkan mereka tidak dikelompokkan sebagai miskin.

Kedua, keperluan asas. Pendekatan ini mengambil kira jumlah wang yang diperlukan bagi membeli barangan keperluan untuk hidup termasuk makanan dan barangan bukan makanan. Ketiga, kemiskinan relatif yang menggunakan ukuran pendapatan garis kemiskinan (PGK) untuk menentukan kelompok miskin dalam masyarakat. Kumpulan miskin yang mendapat separuh pendapatan daripada PGK dikategorikan sebagai miskin mutlak atau miskin tegar.

Menentukan kaedah yang tepat dalam mengenal pasti golongan sasar sangat penting. Ini kerana implikasi dasar yang akan digubal dan dilaksanakan oleh agensi kerajaan akan menentukan keberkesanan program kemiskinan, peruntukan bajet yang mencukupi dan yang lebih penting ialah kelompok sasar dapat keluar daripada lingkaran ganas kemiskinan dengan cepat.

Negara-negara yang masih memiliki kelompok miskin yang ramai sering kali menilai kaedah program pembasmian yang digunakan. Namun begitu, dalam banyak pendekatan yang digunakan, penglibatan kerajaan amat memberi perubahan yang ketara.

Di Malaysia, inisiatif kerajaan telah berjaya mengurangkan kadar kemiskinan menyebabkan kadar kemiskinan menurun setiap tahun. Pada tahun 1970, kadar kemiskinan di negara itu ialah 52.4 peratus, 6.8 peratus pada tahun 1997 dan sehingga tahun 2007 masih terdapat 5.1 peratus. Melalui Rancangan Malaysia Kesembilan (RMK-9) 2006-2010, Malaysia berjaya mengurangkan kadar kemiskinan kepada 2.8 peratus pada tahun 2010 dengan peruntukan sebanyak RM11.52 bilion. 

Kejayaan ini disumbangkan oleh banyak perkara seperti memiliki data lengkap kelompok miskin, dasar yang komprehensif, bajet yang cukup dan keazaman politik kerajaan untuk menghapuskan kemiskinan. Contohnya dalam mengenal pasti kumpulan sasar yang benar-benar miskin, kerajaan Malaysia menggunakan kaedah bancian untuk mendapatkan jumlah isi rumah miskin, seterusnya diberi pelbagai bantuan supaya mereka keluar dari status miskin. 

Di Indonesia kerajaan negara itu menggunakan pendekatan memberi bantuan modal kepada kelompok sasar untuk memulakan bisnes dan perusahaan. Manakala di Brazil, kerajaan negara itu menggunakan kaedah pendapatan asas atau ‘basic income.’ 

Dalam era moden dan persaingan hari ini, kemiskinan bukan lagi suatu misteri. Ia boleh diatasi dan kunci kepada perubahan ini ialah pendidikan. Memberi pendidikan yang lengkap, peluang yang lebih luas kepada pekerjaan serta membuka sektor perkhidmatan dan pembuatan pasti dapat menghapuskan kelompok miskin khususnya miskin tegar.

Ubah pelaku ganas melalui pendidikan







Polis Diraja Malaysia mula mencari pelaku ganas yang terlibat dalam perhimpunan Bersih 3.0 untuk didakwa. Gambar pelaku-pelaku ini disiarkan di akhbar dan sangat mudah untuk dikenali kerana wajah mereka ini sangat jelas.

Bagi orang yang tidak menyertai perhimpunan berkenaan, seribu satu macam persoalan yang muncul dalam fikiran mereka seperti perlakuan merosakkan kenderaan rasmi kerajaan, tidak menghiraukan arahan dan mengenepikan peraturan sememangnya menjadi sebahagian daripada tabiat masyarakat. 

Pihak berkuasa menggunakan media sebagai alat kuasa untuk menjejak pelaku ganas dalam tempoh beberapa tahun ini. Bantuan orang ramai ditagih ketika polis mahu menyelesaikan kes-kes yang melibatkan kepentingan masyarakat awam. Rompakan, pembunuhan, penculikan dan pergaduhan semakin lumrah dewasa ini menyebabkan keselamatan rakyat sendiri terancam.

Setiap tahun terdapat pelaku ganas yang dicari dan wajah mereka disiarkan di akhbar. Sejauh mana keberkesanan ini tidak dapat dipastikan. Apatah lagi jumlah pelaku ini agak ramai nemun tugas menegakkan undang-undang perlu dilaksanakan. Kita yakin andainya pelaku ganas seperti yang dipaparkan itu ditangkap dan didakwa, mereka tentu berfikir dua kali untuk melakukan aksi yang sama pada masa depan.

Perlakuan yang dianggap remeh ini muncul ketika adanya perhimpunan yang bersifat meluahkan perasaan sama ada kecil ataupun besar.Ia berpunca sebahagiannya kerana masyarakat biasa menyelesaikan masalah secara emosi dan tidak bersedia untuk berunding dan menerima perbezaan pendapat. Begitu juga dengan sistem penyelesaian yang ada, kerajaan memilih pendekatan berkeras untuk menyelesaikan masalah dan tidak bersedia kemahiran berunding. Akhirnya banyak masalah yang berakhir dengan kekerasan dan kecederaan.

Mendidik rakyat supaya berkelakuan mengikut undang-undang adalah tanggungjawab negara melalui sistem pendidikan dan penguatkuasaan undang-undang. Negara yang mempunyai tahap jenayah yang rendah dinilai telah berjaya mendidik rakyatnya mengikut peraturan dan undang-undang yang disediakan.

Kita ambil contoh peraturan jalan raya. Penunggang motosikal dikatakan menjadi mangsa kemalangan maut paling ramai di atas jalan raya di Malaysia. Tidak kira tua, muda, kecil atau besar, mangsa-mangsa ini terus bertambah kerana sistem pendidikan dan infrastruktur tidak memberi kesan kepada kesedaran ketika menunggang motosikal atau kenderaan lain. Di persimpangan lampu isyarat, mereka melanggar lampu warna merah seolah-olah tidak rasa bersalah dan tidak pernah memikirkan keselamatan pengguna lain. Di sesetengah jalan, tidak ada ruang untuk penunggang motosikal menyebabkan mereka berkongsi alur jalan dengan bas dan lori.

Kita tidak tahu berapa lama lagi hendak melihat pengguna jalan raya yang betul-betul menghargai peraturan yang dibuat.

Kerajaan perlu memantapkan sistem pendidikan dan penguatkuasaan undang-undang supaya masyarakat kita dapat berkembang dengan mental yang sihat dan tidak terikat dengan nilai-nilai yang menyekat kemajuan.

Pekerja cemerlang, bos sayang



Bekerja supaya Allah sayang

Bekerja adalah rutin harian tetapi dalam riang lingkup berbeza. Pelajar bekerja dengan caranya, guru dengan caranya juga malahan pemimpin negara dengan segala macam ragam dan sepak terajang politik.

Bagaimanapun, pekerja yang dimaksudkan ialah mereka yang mendapat upah selepas tempoh tertentu melaksanakan tugasan yang diamanahkan.

Dari dulu hingga sekarang dan akan datang, pelbagai kaedah dan sistem diperkenalkan untuk pekerja menjadi cemerlang. Negara Jepun telah mengorak langkah dengan memperkenalkan konsep 'kaizen' iaitu sentiasa melakukan kecemerlangan secara berterusan biar pun sedikit. Konsep ini diperkenalkan ke seluruh dunia hingga Malaysia pernah memperkenalkan Dasar Pandang ke Timur untuk mencontohi kegigihan dan kerajinan pekerja-pekerja Jepun khususnya. Pelaksanaan berbagai-bagai kaedah peningkatan diri pekerja telah menjadi saingan kepada pekerja-pekerja di Amerika Syarikat dan Eropah. Hari ini, kedua-dua masyarakat itu jauh ketinggalan dalam produktiviti kerja jika dibandingkan dengan masyarakat Asia khususnya di Korea Selatan dan China.

Bagi pekerja muslim, konsep bekerja mencakupi tiga hubungan. Pertama, hubungan dengan Allah swt, kedua, hubungan sesama manusia, dan ketiga, hubungan dengan alam sekitar. Memahami dan menghayati konsep bekerja ini dapat dirangkumkan sebagai 'bekerja adalah ibadah.' Konsep seperti ini tidak pernah diterapkan dalam budaya kerja di Jepun atau di Barat kerana mereka tidak ada konsep hubungan dengan Tuhan. Justeru, mereka buat apa yang mereka hendak buat.

Begitu juga dengan konsep kecemerlangan. Cemerlang kerja bagi seorang pekerja biasa ialah dapat memberikan hasil kepada organisasi seperti peningkatan volum jualan, keuntungan yang banyak dan semua orang suka hati. Sebaliknya cemerlang kepada seorang pekerja muslim ialah taqwanya bertambah-tambah, di samping kejayaan seperti pekerja biasa tadi. Pekerja muslim memiliki sifat yang jauh bezanya. Dalam menentukan ciri-ciri pekerja yang bertaqwa dan berkualiti, nukilan Imam Hassan al Banna amat baik untuk kita beri perhatian.

Beliau menyatakan seorang pekerja muslim sentiasa memenuhi tuntutan hidup kepada Allah swt, menunaikan tanggungjawab sesama manusia dan menjaga hubungan dengan persekitaran. Seorang pekerja muslim memulakan hidupnya dengan solat subuh, orang pertama sampai ke tempat kerja dengan niat yang betul, melaksanakan kerja-kerja yang diamanahkan dengan bersungguh-sungguh sehinggalah menjadi orang terakhir meningalkan pejabat. Beliau pulang ke rumah dengan tenaga yang masih kuat dan hati yang berkobar-kobar, menyertai program yang diaturkan oleh jemaah dan pada awal pagi, beliau bangun qiamullail sambil menunggu masuk waktu subuh. Selepas itu menjadi orang pertama yang berada dalam pejabat meneruskan kerja.

Budaya kerja cemerlang telah pun didedahkan oleh Rasulullah saw kepada umat Islam seluruh dunia. Diterangkan tip dan sistem terbaik untuk menjadi pekerja cemerlang dari awal bangun tidur hingga bangun keesokan harinya. Cuma kita yang tidak memberi perhatian mungkin kerana mengagungkan sistem dan kaedah dari Barat atau Jepun yang dianggap lebih canggih dan terbaik.

Bekerja semata-mata mengharapkan bos sayang tidak akan ke mana. Sebaliknya, jika bekerja kerana mengharapkan redha Allah swt, bukan sahaja bos yang akan sayang, semua orang akan sayang kerana Rasulullah saw telah menunjukkan contoh dan teladan sejak dulu lagi.

Berlakon filem lucah untuk bayar hutang



Perlu rancang untuk memiliki anak ramai
(Sumber: google images)

Ibu beranak lapan atau “Octomum” menghadapi masalah besar dalam hidupnya hingga mengambil keputusan untuk menerima pelawaan sebagai bintang filem lucah. Kesediannya ini tidak lain dan tidak bukan sebagai ikhtiar membayar hutang yang berjumlah RM3.6 juta bagi membesarkan 14 orang anaknya.

Nadya Suleman baru berusia 36 tahun, sudah pun mempunyai enam orang anak apabila beliau melahirkan lapan oranganak lagi tiga tahun lalu.

Beliau telah memfailkan kemuflisan selepas gagal membayar sewa, bil dan berhutang dengan sebuah sekolah kristian.

Pekerja perlindungan kanak-kanak turut melawat rumahnya selepas terdapat laporan yang menyatakan kehidupan anak-anaknya dalam kadaan daif.

Nadya pernah muncul dalam sebuah majalah dengan keadaan separuh bogel dan dibayar RM23,000. Beliau berikrar tidak akan muncul dalam filem-filem lucah.

Namun, selepas menghadapi kesusahan hidup yang meruncing, beliau bersetuju untuk berlakon dan menelan balik kata-katanya sebelum ini.

"I'm going to eat my words. All that matters is I take care of my family.

Kisah Nadya mengingatkan kita kepada Safiah Yusof yang menjadi pelayan sosial kerana ingin merasai kebebasan hidup. Latar belakang yang penuh dengan paksaan dan peraturan, akhirnya menjadikan Safiah bangga dengan pekerjaan yang menjatuhkan maruah dirinya dari sudut Islam. Sesiapa sahaja boleh mencari gambar-gambarnya yang “amat menyakitkan mata” itu.

Tekanan hidup membuatkan seseorang sanggup bertindak di luar kebiasaan hidup semata-mata mencari jalan penyelesaian mudah. Bergantung kepada manusia dan menyesal atas ujian Allah swt menjadikan kita mudah terpengaruh dengan bisikan syaitan yang mahu menjerumuskan mahkluk Allah swt yang paling sempurna ini ke lembah hina dan sesat.

Kita yang mengikuti kehidupan Nadya tentu merasa sedih. Namun, nilai masyarakat di Barat tidak sama dengan nilai hidup seorang muslim. Kebergantungan mereka adalah “beraja di mata, bersultan di hati” sedangkan kita, tempat bergantung dan berharap hanya kepada Allah swt.

Masih banyak ikhtiar dan usaha yang boleh dilakukan oleh Nadya untuk mengubah kehidupannya.