Kekal aktif walaupun telah bersara

Beberapa tahun lepas, seorang rakan saya yang berumurnya 72 tahun telah meninggal dunia sedang ketika tidur akibat serangan jantung. 

Berita kematiannya amat mengejutkan kerana dua atau tiga hari sebelumnya dia tidak menunjukkan sebarang perubahan fizikal yang ketara. Beliau kekal aktif dan memberi tumpuan kepada kerjanya sebagai pensyarah bahasa Inggeris. 

Walaupun bekerja dengan skim kontrak, beliau masih mahu bekerja mengajar, berkongsi pengalaman dan menurunkan ilmu kepada orang-orang muda. 

Ada orang yang mungkin telah bersara 10 tahun lalu tetapi terus memberi khidmat. 

Namun ada sesetengah orang yang bersara memilih untuk merehatkan diri bersantai tanpa mahu bekerja dan tidak mengambil berat kecergasan diri atau keadaan kesihatan diri. 

Mulai pada hari ini, kita perlu mengubah mentaliti bersara supaya kekal aktif walaupun umur semakin bertambah.

Azam tahun baharu

Selamat tahun baharu 2023, kita sambut baru-baru ini. Sebagai sebahagian daripada perjalanan kehidupan kita, boleh dikatakan setiap orang memiliki azam tahun baharu yang dirancang dan cuba untuk melaksanakannya sepanjang tahun.

Azam tahun baharu adalah satu keperluan kepada kita yang memiliki keazaman untuk berjaya pada tahun ini.

Jadi, kenapa azam tahun baharu ini perlu?

Mahu ataupun tidak mahu, keperluan azam tahun baharu ini sangat penting kerana ia menjadi dorongan kepada kita untuk kuat bekerja, lebih bersemangat dan juga berusaha untuk memenuhi pencapaian yang telah pun ditetapkan pada tahun ini.

Ada orang bercadang untuk berjalan atau merantau ke negara luar sepanjang tahun 2023 ini. Persediaan awal mengumpul duit yang banyak pada tahun lepas akan direalisasikan pada tahun ini dengan menjelajah dan mengembara ke negara yang belum pernah pergi.

Kepentingan kedua adalah azam ini memberikan satu getaran yang positif dalam hidup. Apabila kita memiliki azam untuk melaksanakan satu-satu perkara, ia akan mendorong kita mencari suasana dan persekitaran yang kondusif untuk kita berusaha supaya apa yang kita hendak lakukan pada tahun ini akan dapat dicapai.

Dan kepentingan yang ketiga adalah azam kita ini sangat berkait rapat dengan orang yang berada di sekitar kita. Dengan tercapainya azam kita pada tahun ini, kita membantu orang-orang yang berada di sekitar kita mencapai azam mereka.

Adalah sangat penting dalam hidup untuk kita membentuk azam dengan memiliki dua ataupun tiga azam yang berkait rapat dengan kehidupan kita.

Saya ambil contoh kalau dapat kita penuhi azam yang telah pun dinyatakan dalam hadis Nabi Muhammad SAW, dari Abi Huhairah RA, sesungguhnya Rasulullah SAW bersabda: Apabila seseorang anak Adam itu meninggal dunia, maka terputuslah amalannya kecuali tiga perkara: sedekah jariah, ilmu yang dimanfaatkan dengannya dan anak soleh yang mendoakan untuknya.

Yang pertama adalah sedekah seperti banyakkan kebajikan dan infaq supaya kita dapat melihat hasilnya nanti di akhirat. Di akhirat tidak ada wang seperti yang kita gunakan pada hari ini untuk berjual beli. Yang ada hanyalah output sedekah jariah.

Yang kedua adalah memanfaatkan ilmu yang kita ada supaya dapat digunakan oleh orang lain. Kalau kita bekerja sebagai pensyarah atau guru, ilmu yang kita sampaikan kepada pelajar dan kepada anak murid kita yang diamalkan oleh mereka akan menjadi pahala yang berganda ganda kepada kita di akhirat kelak.

Yang ketiga adalah doa anak yang soleh. Jadilah seorang anak yang soleh yang mendoakan kedua ibu bapa dia.

Dan juga pesanan Imam Hassan Al Banna yang mana salah satu daripada 10 pesanan beliau ialah bersolat apabila mendengar azan. Kita berhenti daripada kerja yang kita sedang kita lakukan. Kita fokus kepada menunaikan solat, hentikan apa sahaja kerja yang sedang dilakukan dan pergi menunaikan solat sama ada berjemaah atau solo.

Azam tahun baharu tidak perlu terlalu banyak dan sukar dicapai. Sebaiknya biarlah dapat memenuhi jangka panjang untuk mengubah tabiat lama yang tidak produktif dan membebankan. Selamat tahun baharu.

Usaha sendiri ubah hidup

Apabila kita terlalu selesa dan biasa dengan bantuan yang diterima, kita tentu akan malas untuk berusaha memajukan diri. Sikap sering menerima bantuan sama ada bantuan kewangan, subsidi, barangan keperluan hidup atau dalam perniagaan diberi pinjaman modal tanpa mahu berusaha akhirnya akan merendahkan maruah dan harga diri. 

Penerima bantuan subsidi mungkin menjadi terlalu bergantung pada bantuan sehingga mereka kehilangan motivasi untuk mencari pekerjaan. Keadaan ini dapat menyebabkan mereka menjadi lebih bergantung pada pelbagai jenis bantuan pada masa depan yang menyebabkan kehidupan mereka terkongkong dengan budaya meminta-minta. 

Peruntukan yang sepatutnya diberikan kepada pembangunan dan kelestarian masyarakat umum terpaksa dialihkan kepada penerima bantuan yang tidak berkelayakan. Sebagai ganti, kerajaan boleh menaikkan kadar cukai atau memperkenalkan cukai baharu bagi menampung peruntukan yang telah diberikan kepada program bantuan ini. Bagi tempoh jangka masa panjang, gangguan dalam belanjawan dapat mempengaruhi pertumbuhan ekonomi dan kesejahteraan masyarakat. 

Bantuan subsidi dapat memengaruhi kualiti hidup dengan mengurangi insentif untuk bekerja dan mencari pendapatan yang lebih baik. Hal ini dapat membatasi kemampuan mereka untuk membeli barang keperluan dan perkhidmatan yang meningkatkan kualiti hidup mereka seperti pendidikan dan rawatan kesihatan. Jika bantuan subsidi tidak diurus dengan baik, jurang pendapatan dan kemiskinan akan bertambah luas. 

Sesiapa sahaja dari kalangan kita yang cukup sifat fizikal, sihat, mental dan waras sebaik-baiknya berusaha sendiri untuk mengubah keadaan hidup ke arah yang lebih baik. Bantuan daripada kerajaan ini hanya bersifat pencetus di peringkat awal dan yang selebihnya terletak kepada usaha diri kita sendiri. 

Ramai orang yang telah berjaya dan saya yakin kita boleh melakukan perubahan pada diri kita dari semasa ke semasa.

Sangka baik sikap terpuji

Setiap hari kita dapat merasai persaingan hidup yang sangat mencabar dan berbekas dalam fikiran. Salah satu daripada sifat yang sewajar dan seharusnya menjadi perhiasan diri kita untuk mencipta kejayaan dalam hidup adalah berfikir positif. 

Sifat ini dapat diertikan sebagai satu pandangan atau sikap seseorang yang sentiasa memandang baik terhadap segala keadaan yang menimpa dirinya. 

Dalam bahasa Arab, fikir positif dikenali sebagai التفكير الإيجابي dan Rasulullah saw suka kepada orang yang berfikir positif atau bersangka baik. 

Riwayat Al-Imam Muslim, maksudnya, ‘Dari Syuib katanya, Rasulullah saw. bersabda: Amat menakjubkan sikap seorang mukmin yang sentiasa memandang baik terhadap segala sesuatu di sekelilingnya. Sikap ini sebenarnya tidak pernah wujud pada umat lain kecuali kepada golongan mukmin. Jika dia mendapat kebaikan, ia bersyukur, jika dia ditimpa keburukan, maka dia pun bersabar menghadapinya dan ini pun baik baginya’.

Persaingan jadikan kita maju

Hidup dalam persaingan memang sukar. Sebaik sahaja anak kecil dilahirkan, ibu bapanya akan mula berhadapan dengan kerenah anak yang berbagai-bagai ragam. 

Pening kepala kerana tidak dapat memilih dengan sempurna pusat jagaan anak-anak yang paling berkualiti kerana banyak pusat jagaan anak-anak yang semakin baik. 

Banyak lagi contoh persaingan yang bermula sejak kita dilahirkan sehinggalah kita meninggal dunia. 

Di sekolah, tempat kerja mahupun kawasan kejiranan, semuanya ada elemen persaingan yang tidak dapat dielakkan kerana persaingan menjadikan kita lebih aktif, berwaspada dan maju.

Bagaimana hendak berhadapan dengan persaingan ini? 

Perkara utama adalah melengkapkan diri dengan pelbagai ilmu dan kemahiran, teknik dan strategi yang dapat membantu mengembangkan potensi diri. 

Contohnya, untuk memilih institusi pengajian tinggi yang hebat dan bersesuaian dengan bidang yang diminati, kita perlu melakukan kajian, melihat perbandingan dan mengkayakan maklumat. Pencarian maklumat ini perlukan kemahiran. 

Siapa yang cepat mencari ilmu, dialah yang akan menang.

Masa telah berlalu

Sebahagian besar daripada hidup kita, sama ada bekerja sebagai pelajar, anak remaja malah ibu bapa, banyak dihabiskan di luar rumah, sekolah, universiti, institusi latihan mahupun di pejabat. Ini bermakna kita mengheret diri kita ke tempat kerja, sekolah dan sebagainya dari pukul 8 pagi hingga 5 petang. 

Kitaran hidup ini berulang sepanjang hari, minggu, bulan dan tahun sehingga kita pencen. Ibu bapa melihat anak-anak membesar ketika perjalanan pergi dan pulang dari sekolah. 

Kita yang bekerja di pejabat melihat perubahan pada raut wajah rakan-rakan sekerja. Jika dulu kulitnya gebu licin kini sudah tumbuh di celah-celah rambut yang hitam rambut putih. 

Masa telah berlalu pergi dan tidak dapat diputar kembali. 

Lalu kita bertanya tanya apakah amal ibadah yang kita lakukan sepanjang usia hingga kini? 

Apakah kita masih ada masa untuk menggencarkan amal yang lebih banyak ketika kekuatan tubuh badan semakin menurun dan penuaan semakin menebal?

Kualiti sinonim dengan kecemerlangan

Kualiti sangat akrab, intim dan rapat dengan kecemerlangan. Kualiti adalah satu keadaan yang cemerlang atau amat baik, tetapi kebaikan itu tidak terhad dan boleh pula berubah ke satu tahap. Ia tidak statik tetapi dinamik dan bergerak sepanjang masa. 

Jadi, apabila sahaja kita mencapai kualiti, tentu kita akan mendapati ada kualiti yang lebih hebat mesti dikejar. Jika ada lagi kualiti yang baru dicapai di depan, ada lagi bahagian-bahagian yang boleh ditambah baik. 

Maknanya, usaha membina dan membentuk kualiti ini tidak akan habis-habis, tidak ada hadnya. 

Prinsip utama kualiti ialah apa sahaja yang kita buat pada hari ini seharusnya lebih baik daripada semalam.

Gembira dan kecewa

Bagaimana anda pada hari ini? Seronok? Happy? Kecewa. Saya doakan anda dalam keadaan gembira. Kadang-kadang kita perhatikan orang yang kurang gembira di tempat kerja mereka juga jarang rasa gembira di rumah. 

Gembira dan kecewa adalah tabiat mental. Jika kita memiliki ciri-ciri periang, positif dan buat kerja apa pun di mana-mana sahaja, kita akan berasa gembira, seronok dan akan berasa puas hati. Kegembiraan inilah yang membawa tuah, rezeki dan kejayaan. 

Jadi, jika kita mahukan perubahan kejayaan, kenaikan pangkat, gaji dan sebagainya, kita kena suntik unsur-unsur sukakan bekerja dan suka apa yang kita lakukan. 

Biarlah kita suka bekerja, suka belajar dan suka beri buah, fikiran, idea dan sebagainya. Melalui cara ini, tentulah masyarakat dan negara akan maju.

Beza bekerja bersunguh-sungguh dan separuh hati

Beza di antara orang yang bekerja, belajar atau bermain bersungguh-sungguh dan malas boleh dikenal pasti dengan jelas. 

Disiplin ketika datang bekerja, kemahiran melengkapkan tugasan atau menghasilkan produk yang sangat baik adalah antara elemen yang boleh digunakan untuk membezakan orang yang bekerja dengan bersungguh-sungguh dengan orang yang bekerja hanya untuk gaji. 

Orang yang bekerja bersungguh-sungguh ini dapat merasai kenikmatan hasil bekerja keras seperti mendapat anugerah kecemerlangan, sentiasa merasa puas dan hormat diri sendiri. 

Orang yang malas buat kerja akan melakukan kerja dengan separuh hati, lebih suka bekerja kerana hendak dapatkan gaji. Setiap hari akan cuba memenuhi masa untuk melepak atau bersembang sehinggalah cukup bulan. 

Hari-hari bekerja adalah membosankan, justeru tidak ada perubahan, peningkatan ataupun pertambahan ilmu. 

Perbezaannya sangat banyak di antara mereka yang bersungguh-sungguh dalam melakukan kerja dengan mereka yang bekerja hanyalah untuk tujuan tertentu sahaja. 

Keyakinan untuk bekerja ini akan menjadikan seseorang itu jauh ke hadapan ataupun tertinggal di belakang. Inilah perbezaan yang paling ketara apabila kita membuat penilaian ke atas kemajuan setiap pekerja dalam organisasi.

Law of work

Kita sendiri yang menentukan tabiat yang baik, suka bekerja, mahu belajar dan sebagainya. Tidak ada orang yang boleh memaksa kita melakukannya. 

Ia sesuai dengan pepatah ‘love what we are doing’. Melalui minat, suka dan cintakan kerja, seseorang itu akan dapat memajukan dan melakukan kerja dengan lebih cekap, cemerlang, berkualiti dan pantas. 

Orang yang menikmati keseronokan bekerja ditunjukkan dengan tingkah laku yang terlalu berminat hendak belajar sehingga disuruh berhenti oleh ibu dan ayah, tidak menghiraukan makan dan minum atau tidur tidak mengira tempat. 

‘Law of Work’ memberi panduan yang boleh diikuti iaitu semakin tinggi tahap keseronokan kita bekerja atau belajar semakin tinggilah ganjaran kewangan yang boleh diterima. 

Semakin tidak seronok bekerja atau belajar, semakin kuranglah produktiviti yang diterima. Kejayaan dan kegagalan adalah pilihan yang kita ada dalam hidup. 

Sejauh mana usaha yang kita lakukan akan menentukan sejauh mana pula pencapaian yang akan diperoleh. 

Jadi, terpulang kepada kita untuk membuat pilihan.