Kita sentiasa berusaha untuk mencapai sesuatu tahap yang lebih baik dalam hidup.
Jika pelajar, sasarannya adalah memastikan meraih kecemerlangan dalam peperiksaan.
Jika usahawan, sasarannya ialah mencapai volum yang ditetapkan. Sebagai staf dalam organisasi, sasarannya ialah mencapai sasaran kerja tahunan supaya nampak peningkatan dalam kerjaya.
Dalam satu konvensyen, pemimpin syarikat telah mengucapkan terima kasih kepada semua ahlinya kerana membantu syarikat meningkatkan volum jualan ke tahap yang membanggakan.
Katanya, tanpa bantuan dan kerja keras, tentulah syarikat tidak akan mendapat jualan yang hebat.
Satu prinsip yang sama dalam apa juga kejayaan ialah menetapkan sasaran dan berusaha ke arah sasaran tersebut.
Masalah yang berlaku kepada orang yang gagal dan enggan menerima kegagalan ialah menetapkan sasaran tetapi tidak mahu berusaha.
No comments:
Post a Comment